Arbeidsmarktcommunicatie- en employer branding bureau dat wervingsstrategie vertaalt naar crossmediale campagnes voor organisaties die zich willen onderscheiden op de arbeidsmarkt.

Specialismen

Wat wij op je site vonden

automatisch samengesteld uit publieke bronnen

De Kleuver Bedrijfscommunicatie werkt aan arbeidsmarktcommunicatie en employer branding: het strategisch positioneren van een werkgever richting (potentiële) medewerkers. De focus ligt op het scherp krijgen van het werkgeversmerk voordat er kanalen of middelen worden gekozen — wat ze zelf een "middelenvrije denkwijze" noemen. Dat betekent dat de strategie leidend is, en dat communicatiemiddelen pas daarna in beeld komen. Voor organisaties die moeite hebben om de juiste mensen te vinden of te behouden, kan De Kleuver helpen bij het formuleren van een onderscheidend werkgeversverhaal en het vertalen daarvan naar wervingscampagnes. De aanpak combineert expertise in bedrijfscommunicatie, arbeidsmarkt en online marketing. De samenwerking is beschreven als een sparringsrelatie: als de vraag die je stelt het eigenlijke probleem niet oplost, denken ze liever mee over een andere aanpak. Dat suggereert een adviserend profiel, waarbij strategie en creatie hand in hand gaan.

Waar je ze voor inzet

  • Employer branding strategie

    Ontwikkelen van een onderscheidend werkgeversmerk op basis van een strategische aanpak, los van vooraf bepaalde middelen.

  • Arbeidsmarktcommunicatie

    Doelgerichte communicatie rondom werving, afgestemd op de taal, media en criteria van de gewenste doelgroep.

  • Wervingscampagnes

    Crossmediale campagnes gericht op het aantrekken van kandidaten, inclusief online en social media recruitment.

  • Merkstrategie & positionering

    Strategische positionering van een organisatie of werkgeversmerk, met een persoonlijk en pakkend verhaal als vertrekpunt.

  • Bedrijfscommunicatie

    Brede communicatiedienstverlening op het snijvlak van PR, schriftelijke media en nieuwe (online) media.

Homepage

Samenvatting afgeleid uit website-content via Bedrijfsdata.

Is dit jouw bureau? Dit profiel is samengesteld door onze software, niet door het bureau zelf. Claim het om je gegevens, cases en specialismen zelf te beheren.

Claim het profiel (gratis)

Cultural fit

Team: 4 fte · bron: KvK via Bedrijfsdata.nl

creatiefdichter bij creatiefdata-driven
full-servicedichter bij specialistspecialist
orchestratoruitgesproken hands-onhands-on

Meer inzicht in de cultural fit hoort bij een betaald profiel. Hoe de weging werkt.

Automatisch afgeleid uit publieke bronnen: website, LinkedIn, cases en bedrijfsgegevens. Niet door het bureau ingevuld. Klopt er iets niet, dan kan het bureau via het dashboard een correctie aanvragen. Hoe we dit bepalen

Waarom deze match

match = 0,30·fit + 0,30·specialisme + 0,15·omvang + 0,15·budget + 0,10·actualiteit

Dit is de weging die Marketingburos gebruikt als je via de wizard een aanvraag doet, geen score voor dit bureau alleen.

Cases

Cases
3
Sectoren
Zakelijke dienstverlening, Manufacturing
Specialismen
8
In Veenendaal
1 van 13 bureaus

  • Manufacturing

    Ales Metaaltechniek - Trotse medewerkers en minder verloop

    Via intern onderzoek, employer branding en internal branding (intern communicatieplan, narrow casting, nieuwe kanalen, doeken/banieren en trainingen) nieuwe medewerkers geworven en de medewerkersbetrokkenheid aantoonbaar vergroot; er zijn kernteams opgestart waarin medewerkers meebouwen aan het bedrijf.

    Bron (opent in nieuw tabblad)

  • Zakelijke dienstverlening

    Info Support - Werving door jobvideo's

    IT-dienstverlener Info Support zocht specialisten in .NET, Java, BI/DWH en testing. Via klankbordgroepen per discipline zijn vier unieke employer brand facts opgesteld, vertaald naar jobvideo's met de boodschap 'Start boarding now!'; met dit concept werden de juiste enthousiaste specialisten gevonden.

    Dit resultaat heeft cijfers. Zichtbaar voor klanten van een betaald profiel.

    Bron (opent in nieuw tabblad)

  • Zakelijke dienstverlening

    Le Blanc Advies - Van job posting naar structureel werven

    Adviesbureau Le Blanc Advies wilde binnen vijf jaar verdubbelen in mensen en omzet. Via Strategiecheck, Employer Brand Check, vernieuwde corporate website, werkenbij-website en LinkedIn-campagnes (plus selectie/training van een marketingmedewerker) werden de bedrijfsdoelstellingen al na 2,5 jaar gerealiseerd, met een structurele handvol interessante sollicitanten per maand en een versterkt merk.

    Dit resultaat heeft cijfers. Zichtbaar voor klanten van een betaald profiel.

    Bron (opent in nieuw tabblad)

Vergelijkbare bureaus

  • De Kleuver Beheer · Veenendaal
    • Branding
    • SEO
    • Paid search (SEA)
  • Inoma · Veenendaal
    • SEO
    • Paid search (SEA)
    • Webdevelopment
  • MooiMerk · Veenendaal
    • Branding
    • Creatie & design
    • Content marketing
  • One4Growth · Veenendaal
    • Marketing automation
    • Content marketing
    • Webdevelopment
  • Prosuco · Veenendaal
    • SEO
    • E-mail marketing
    • Paid search (SEA)
  • Steets · Veenendaal
    • Branding
    • Creatie & design
    • Content marketing

Op stad en specialismen, niet op betaling.

Veelgestelde vragen

Wie doet het werk?

Een team van 4 medewerkers in Veenendaal. Het bureau is opgericht in 2019.

Waarin is De Kleuver employer branding gespecialiseerd?

De Kleuver employer branding is gespecialiseerd in Branding, Content marketing, PR & communicatie, Marketing automation en Social media-beheer.

Voor wie heeft De Kleuver employer branding gewerkt?

De Kleuver employer branding laat 3 cases zien, vooral voor klanten in Zakelijke dienstverlening en Manufacturing.

Hoe we profielen samenstellen en wat er niet op staat, lees je op de databank-methode.

Contact

Rechtstreeks contact via het platform is nog niet mogelijk bij dit ongeclaimde profiel.

Start de matchwizard om via Marketingburos een aanvraag te doen bij bureaus als dit, of gebruik de website hierboven.

Dit profiel is afgeleid uit publieke bronnen. Bureaus kunnen feitelijke correcties en betwistingen indienen via het dashboard. Badge voor je site.
Citeerbaar door AI: bekijk hoe een AI-assistent dit profiel leest
Zelfde inhoud · https://www.marketingburos.nl/bureau/de-kleuver-bedrijfscommunicatie-bv-749765.md
# De Kleuver employer branding

**Locatie:** Veenendaal · **Team:** 4 · **Opgericht:** 2019 · **Bijgewerkt:** 29 juni 2026

> Dit profiel is samengesteld uit publieke bronnen, niet door het bureau zelf.

## Pitch

Arbeidsmarktcommunicatie- en employer branding bureau dat wervingsstrategie vertaalt naar crossmediale campagnes voor organisaties die zich willen onderscheiden op de arbeidsmarkt.

## Wat dit bureau doet

De Kleuver Bedrijfscommunicatie werkt aan arbeidsmarktcommunicatie en employer branding: het strategisch positioneren van een werkgever richting (potentiële) medewerkers. De focus ligt op het scherp krijgen van het werkgeversmerk voordat er kanalen of middelen worden gekozen — wat ze zelf een "middelenvrije denkwijze" noemen. Dat betekent dat de strategie leidend is, en dat communicatiemiddelen pas daarna in beeld komen. Voor organisaties die moeite hebben om de juiste mensen te vinden of te behouden, kan De Kleuver helpen bij het formuleren van een onderscheidend werkgeversverhaal en het vertalen daarvan naar wervingscampagnes. De aanpak combineert expertise in bedrijfscommunicatie, arbeidsmarkt en online marketing. De samenwerking is beschreven als een sparringsrelatie: als de vraag die je stelt het eigenlijke probleem niet oplost, denken ze liever mee over een andere aanpak. Dat suggereert een adviserend profiel, waarbij strategie en creatie hand in hand gaan.

## Diensten

### Employer branding strategie

Ontwikkelen van een onderscheidend werkgeversmerk op basis van een strategische aanpak, los van vooraf bepaalde middelen.

### Arbeidsmarktcommunicatie

Doelgerichte communicatie rondom werving, afgestemd op de taal, media en criteria van de gewenste doelgroep.

### Wervingscampagnes

Crossmediale campagnes gericht op het aantrekken van kandidaten, inclusief online en social media recruitment.

### Merkstrategie & positionering

Strategische positionering van een organisatie of werkgeversmerk, met een persoonlijk en pakkend verhaal als vertrekpunt.

### Bedrijfscommunicatie

Brede communicatiedienstverlening op het snijvlak van PR, schriftelijke media en nieuwe (online) media.

## Bronnen

- https://dekleuveremployerbranding.nl/

## Doelgroep

- Industrie & maakindustrie

## Cultural-fit-profiel

| As | Score |
| --- | --- |
| data-driven ↔ creatief | -0,20 |
| specialist ↔ full-service | +0,40 |
| hands-on ↔ orchestrator | +0,50 |

Automatisch afgeleid uit publieke bronnen: website, LinkedIn, cases en bedrijfsgegevens. Niet door het bureau ingevuld. Klopt er iets niet, dan kan het bureau via het dashboard een correctie aanvragen.

## Specialismen

- Branding
- Content marketing
- PR & communicatie
- Marketing automation
- Social media-beheer
- Creatie & design
- Paid social
- Growth marketing

## Cases

### Ales Metaaltechniek - Trotse medewerkers en minder verloop
*manufacturing*

Via intern onderzoek, employer branding en internal branding (intern communicatieplan, narrow casting, nieuwe kanalen, doeken/banieren en trainingen) nieuwe medewerkers geworven en de medewerkersbetrokkenheid aantoonbaar vergroot; er zijn kernteams opgestart waarin medewerkers meebouwen aan het bedrijf.

Bron: https://www.marketingburos.nl/api/bureau/de-kleuver-bedrijfscommunicatie-bv-749765/source?case=0

### Info Support - Werving door jobvideo's
*professional-services*

IT-dienstverlener Info Support zocht specialisten in .NET, Java, BI/DWH en testing. Via klankbordgroepen per discipline zijn vier unieke employer brand facts opgesteld, vertaald naar jobvideo's met de boodschap 'Start boarding now!'; met dit concept werden de juiste enthousiaste specialisten gevonden.

| KPI | Waarde | Periode |
| --- | --- | --- |
| Gezochte IT-specialisten | 50 |  |

Bron: https://www.marketingburos.nl/api/bureau/de-kleuver-bedrijfscommunicatie-bv-749765/source?case=1

### Le Blanc Advies - Van job posting naar structureel werven
*professional-services*

Adviesbureau Le Blanc Advies wilde binnen vijf jaar verdubbelen in mensen en omzet. Via Strategiecheck, Employer Brand Check, vernieuwde corporate website, werkenbij-website en LinkedIn-campagnes (plus selectie/training van een marketingmedewerker) werden de bedrijfsdoelstellingen al na 2,5 jaar gerealiseerd, met een structurele handvol interessante sollicitanten per maand en een versterkt merk.

| KPI | Waarde | Periode |
| --- | --- | --- |
| Doel: verdubbeling in mensen en omzet | 2x | 5 jaar (doel) |
| Bedrijfsdoelstellingen gerealiseerd na | 2,5 jaar |  |

Bron: https://www.marketingburos.nl/api/bureau/de-kleuver-bedrijfscommunicatie-bv-749765/source?case=2

## Bron

Canonical: https://www.marketingburos.nl/bureau/de-kleuver-bedrijfscommunicatie-bv-749765

Menselijke samenvatting

De Kleuver employer branding

Arbeidsmarktcommunicatie- en employer branding bureau dat wervingsstrategie vertaalt naar crossmediale campagnes voor organisaties die zich willen onderscheiden op de arbeidsmarkt.