KvK 58062459Zevenbergensinds 2013

The Addstore
Communicatiebureau uit Zevenbergen dat werkgevers helpt met arbeidsmarkt-, corporate- en marketingcommunicatie, van wervingscampagnes tot employer branding. Onze samenvatting
Contact met The Addstore
Je bereikt het bureau via de eigen site of LinkedIn. Dit bureau ontvangt nog geen aanvragen via zijn profiel. Via de wizard kan het wel: staat The Addstore in je shortlist, dan krijgt het je aanvraag nadat een medewerker die heeft bekeken.
Nog aan het vergelijken?
8 vragen, ongeveer 3 minuten. Daarna zie je maximaal 3 bureaus, met bij elk bureau waarom het past.
Maak een shortlistBij elk gegeven staat de bron in woorden. Hoe we lezen
| Gegeven | Waarde | Bron |
|---|---|---|
| Werkt voor | Gezondheidszorg, Non-profit & overheid | Onze lezing van hun site |
| Cases op hun site | 10 | Gelezen op hun site |
| Team | 7 medewerkers | KvK |
| Opgericht | 2013 | KvK |
| Plaats | Zevenbergen | KvK |
| Bijgewerkt | 8 oktober 2026 |
Specialismen
Branding, Content marketing, PR & communicatie, Webdevelopment, Social media-beheer, Growth marketing
Onze lezing van hun site
Cases
- Specialismen
- 6
- Recentste case
- 2021
Pong – Arbeidsmarktcontent voor Pong
The Addstore developed new website copy, interviewed employees, produced photography and videos, and repurposed the material as social-media advertising. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Op theaddstore.nl/cases/arbeidsmarktcontent-voor-pong (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
2021
Wervingscampagne voor Kentalis
The campaign reached the target audience extensively, generated website traffic and clicks, and resulted in 8 people being hired during the campaign period.
Dit resultaat heeft cijfers. Zichtbaar zodra het bureau zijn profiel claimt.
Op theaddstore.nl/cases/wervingscampagne-voor-kentalis (opent in nieuw tabblad)
Resultaat met cijfers, op hun eigen site.
2020
Diversiteit centraal in de arbeidsmarktcampagne van IGJ
The page states that the Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd attracted 400 applicants within one month. It also reports that one third of the appointed people had a diverse background.
Dit resultaat heeft cijfers. Zichtbaar zodra het bureau zijn profiel claimt.
Resultaat met cijfers, op hun eigen site.
Een jobbrandingcampagne voor Würth
The Addstore developed a jobbranding campaign for Würth, including recruitment content, videos, video banners and photography. The page says the work was planned, produced and delivered within a few weeks, but gives no quantified campaign outcome.
Op theaddstore.nl/cases/een-jobbrandingcampagne-voor-wurth (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
Jobbranding campagne voor casemanagers van Robidus
The Addstore developed a jobbranding campaign for Robidus, including a competency test and a landing page with video and written testimonials from casemanagers. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Op theaddstore.nl/cases/jobbranding-campagne-voor-casemanagers-van-robidus (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
Employer branding voor de gemeente Moerdijk
The Addstore developed an employer-branding strategy and campaign for Gemeente Moerdijk, including a careers website, videos, photography, copy, social-media advertising, a billboard and city displays. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Op theaddstore.nl/cases/employer-branding-voor-de-gemeente-moerdijk (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
2021
Content voor de arbeidsmarkt – McDonalds Uden
Since November 2021, The Addstore has developed an employment-marketing campaign with McDonalds Uden for Facebook and Instagram, using employee-created videos, photos and stories supported by a content calendar and editorial process. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Op theaddstore.nl/cases/content-voor-de-arbeidsmarkt (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
Employer Branding campagne voor Noordwest Ziekenhuis
The Addstore developed an employer-branding campaign, three recruitment videos and a careers website for Noordwest Ziekenhuisgroep, centered on the theme of becoming better at one’s profession. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
Een arbeidsmarktcampagne voor Medux
The employment-marketing campaign for Medux generated website visitors and applications and resulted in new technicians and other vacancies being filled after two months of campaigning for the technical target audience.
Dit resultaat heeft cijfers. Zichtbaar zodra het bureau zijn profiel claimt.
Op theaddstore.nl/cases/een-arbeidsmarktcampagne-voor-medux (opent in nieuw tabblad)
Resultaat met cijfers, op hun eigen site.
Doelgroep campagne voor Stichting Humanitas Rotterdam
The Addstore developed a targeted recruitment campaign for Stichting Humanitas, including a landing page, personal stories, photography, video, and social posts for Facebook and Instagram. No quantified campaign outcome is provided on the page.
Op theaddstore.nl/cases/doelgroepcampagne-voor-stichting-humanitas (opent in nieuw tabblad)
Klant of resultaat genoemd, op hun eigen site.
Wat wij op hun site lazen
Onze samenvatting van hun website
The Addstore is in 2013 opgericht in Zevenbergen, vanuit het idee dat het anders moet. Het bureau werkt voor werkgevers aan wervingscampagnes, employer branding en jobbranding. Cases zijn onder meer een wervingscampagne voor Kentalis, een jobbrandingcampagne voor Würth en employer branding voor de gemeente Moerdijk. De werkwijze gaat ervan uit dat jij zelf al veel expertise hebt en alleen op onderdelen specialistische kennis nodig hebt. Samenwerking staat daarom centraal. Naast arbeidsmarktcommunicatie doet het bureau ook corporate communicatie, direct marketing en internal branding.
Waar je ze voor inzet
Arbeidsmarktcommunicatie
Wervingscampagnes en content om als werkgever zichtbaar te zijn op de arbeidsmarkt.
Employer branding
Een werkgeversmerk uitwerken, bijvoorbeeld voor een gemeente of ziekenhuis.
Jobbranding
Campagnes gericht op specifieke functies, zoals casemanagers.
Corporate communicatie
Communicatie die bijdraagt aan een eenduidig en herkenbaar merk.
Direct marketing en internal branding
Directe communicatie naar doelgroepen en naar medewerkers binnen je organisatie.
Gelezen op hun pagina's: Homepage
Samenvatting afgeleid uit website-content via Bedrijfsdata.
Hoe ze werken
Onze lezing op drie kenmerken, laatst berekend op 8 oktober 2026. Het bureau kan dit betwisten, niet aanpassen.
Creatief of data-gedreven
- Creatief
- neigt naar creatief
- in evenwicht
- neigt naar data-gedreven
- Data-gedreven
Gebaseerd op: de tekst op hun site en hun KvK-gegevens.
Full-service of specialist
- Full-service
- neigt naar full-service
- in evenwicht
- neigt naar specialist
- Specialist
Gebaseerd op: hun diensten op de site en de branchecodes in de KvK.
Regisseur of uitvoerder
- Regisseur
- neigt naar regisseur
- in evenwicht
- neigt naar uitvoerder
- Uitvoerder
Gebaseerd op: de teamgrootte in de KvK en de tekst op hun site.
De toelichting per kenmerk verschijnt zodra het bureau zijn profiel claimt. Hoe we dit bepalen
Onze lezing Afgeleid door onze software uit de tekst op hun website en hun gegevens bij de KvK. Het bureau vult dit niet zelf in. Klopt het niet, dan kan het bureau bezwaar maken in het dashboard. Hoe we dit bepalen
Veelgestelde vragen
Wie doet het werk?
Een team van 7 medewerkers in Zevenbergen. Het bureau is opgericht in 2013.
Waarin is The Addstore gespecialiseerd?
The Addstore is gespecialiseerd in Branding, Content marketing, PR & communicatie, Webdevelopment en Social media-beheer.
Voor wie heeft The Addstore gewerkt?
The Addstore laat 10 cases zien. De meest recente case is uit 2021.
Hoe we profielen samenstellen en wat er niet op staat, lees je op de databank-methode.
Contact met The Addstore
Je bereikt het bureau via de eigen site of LinkedIn. Dit bureau ontvangt nog geen aanvragen via zijn profiel. Via de wizard kan het wel: staat The Addstore in je shortlist, dan krijgt het je aanvraag nadat een medewerker die heeft bekeken.
Nog aan het vergelijken?
8 vragen, ongeveer 3 minuten. Daarna zie je maximaal 3 bureaus, met bij elk bureau waarom het past.
Maak een shortlistVergelijkbare bureaus
- EMGmarcom, Bergen op Zoom
Content marketing, PR & communicatie, Paid social
- Fortelle, Breda
Content marketing, Branding, Video
- Social Marketing Doctors LLP, Den Bosch
Content marketing, Marketing automation, SEO
- Zandbeek, Eindhoven
Content marketing, PR & communicatie, Video
- Als een lopend vuurtje, Eindhoven
Branding, Webdevelopment, Content marketing
- Applepie, Uden
Creatie & design, E-commerce, Branding
Op stad en specialismen, niet op betaling. Liever bureaus die bij je vraag passen? Maak een shortlist